Ի՞նչ է անձակենտրոն գնահատումը:
Ի՞նչ է անձակենտրոն գնահատումը:

Video: Ի՞նչ է անձակենտրոն գնահատումը:

Video: Ի՞նչ է անձակենտրոն գնահատումը:
Video: Նախաձեռնություն` միտված ուսուցիչների թափուր տեղերի համալրմանը 2024, Նոյեմբեր
Anonim

Ա մարդ - կենտրոնացած Մոտեցումը սկսվում է այն սկզբունքից, որ անհատը գտնվում է դրա կենտրոնում գնահատում գործընթացը որպես սեփական կյանքի փորձագետ: Դեմ առ դեմ գնահատում -ի միջև մարդ և գնահատող։

Հաշվի առնելով սա, ի՞նչ է անձնակենտրոն գնահատումը:

Անձի կենտրոնացված Պլանավորումը գործընթաց է, որն ուղղորդվում է ընտանիքի կամ անհատի կողմից, որը սպասարկվում է, որը նպատակ ունի բացահայտելու անհատի ուժեղ կողմերը, կարողությունները, նախասիրությունները, կարիքները և ցանկալի արդյունքները: Ա մարդ - կենտրոնացված գնահատում ա-ի մասին տեղեկատվություն ստանալու գործիք է մարդ.

Բացի վերը նշվածից, որո՞նք են անձակենտրոն խնամքի 4 սկզբունքները: Անձակենտրոն խնամքի չորս սկզբունքներն են.

  • Մարդկանց հետ վարվեք արժանապատվորեն, կարեկցանքով և հարգանքով:
  • Տրամադրել համակարգված խնամք, աջակցություն և բուժում:
  • Առաջարկեք անհատական խնամք, աջակցություն և բուժում:

Կարելի է նաև հարցնել՝ ի՞նչ է անձակենտրոն մոտեցումը։

Ա մարդ - կենտրոնացված մոտեցում to nursing-ը կենտրոնանում է անհատի անձնական կարիքների, ցանկությունների, ցանկությունների և նպատակների վրա, որպեսզի դրանք դառնան կենտրոնական խնամքի և բուժքույրական գործընթացում: Սա կարող է նշանակել դնել անձին կարիքները, ինչպես դրանք սահմանում են, ավելին են այն կարիքները, որոնք որպես առաջնահերթություն են ճանաչվել առողջապահության ոլորտի մասնագետների կողմից:

Որո՞նք են անձնակենտրոն մոտեցման 7 հիմնական արժեքները:

Առողջապահության և սոցիալական խնամքի ոլորտում, մարդ - կենտրոնացված արժեքներ ներառում են անհատականություն, իրավունքներ, գաղտնիություն, ընտրություն, անկախություն, արժանապատվություն, հարգանք և գործընկերություն: Դիտարկենք դրանք ավելի մանրամասն: Անհատականություն - Յուրաքանչյուրը մարդ ունի իրենց ինքնությունը, կարիքները, ցանկությունները, ընտրությունները, համոզմունքները և արժեքներ.

Խորհուրդ ենք տալիս: