Բովանդակություն:

Ինչպե՞ս ես վերաբերվում չար մարդու հետ:
Ինչպե՞ս ես վերաբերվում չար մարդու հետ:

Video: Ինչպե՞ս ես վերաբերվում չար մարդու հետ:

Video: Ինչպե՞ս ես վերաբերվում չար մարդու հետ:
Video: Ինչու՞ է Աստված թույլ տալիս այս ամենը 2024, Երթ
Anonim

Մաս 1 Անդրադառնալով չարաշահմանը

  1. Ճանաչել չարաշահումը կամ մանիպուլյատիվ վարքը:
  2. Հանգիստ եղեք, երբ արձագանքում եք։
  3. Բացատրեք, թե ինչպես է վարքագիծը բացասաբար ազդում ձեզ վրա:
  4. Օգտագործեք «I» արտահայտությունները:
  5. Հարցրեք մյուսին մարդ կիսվել իրենց զգացմունքներով:
  6. Եղեք ավելի մեծ մարդ երբ ինչ-որ մեկը հետ չի կանգնի:

Նաև հարց է՝ ինչպե՞ս եք վերաբերվում չար մարդկանց հետ:

Թունավոր մարդկանց հետ գործ ունենալու 7 խելացի միջոց

  1. Շարժվեք առանց նրանց: Եթե դուք ճանաչում եք մեկին, ով պնդում է, որ կործանարար կերպով թելադրի էմոցիոնալ մթնոլորտը, ապա պարզ եղեք. նրանք թունավոր են:
  2. Դադարեք ձևացնել, որ իրենց թունավոր վարքը նորմալ է:
  3. Խոսել!
  4. Ոտքդ ցած դրիր։
  5. Անձամբ մի ընդունեք նրանց թունավոր վարքը:
  6. Կիրառեք գործնական կարեկցանք:
  7. Ժամանակ հատկացրեք ինքներդ ձեզ:

Նմանապես, ի՞նչ եք անում վրիժառու մարդու հետ: Վրեժխնդիր մարդուն կառավարելու լավագույն միջոցներն են.

  1. Մի գնեք նրանց բամբասանքները կամ ձեզ այլ անձի դեմ շրջելու փորձերը:
  2. Խրախուսեք դրական վերաբերմունքը և կյանքի նկատմամբ ակտիվ մոտեցումները:
  3. Հրաժարվեք վրեժխնդիր և բացասական մարդկանց հետ. նրանք միայն կկործանեն ձեր մոջոն, ինչպես նաև այն մարդուն, ով նրանց թիրախն է:

ինչ է չար մարդը

ՀԱՄԱՆԻՇՆԵՐ ՀԱՄԱՐ գարշելի վրիժառու, ստոր, դաժան, կատաղի։ Խայտառակ , վրեժխնդիր, վրեժխնդիր վերաբերում է ինչ-որ մեկին սխալ վնասվածք պատճառելու ցանկությանը, սովորաբար ստացված մեկի դիմաց։ Խայտառակ ենթադրում է (հաճախ մանր) վրեժխնդրության ստոր կամ չարամիտ ցանկություն. ա գարշելի վերաբերմունք նախկին ընկերոջ նկատմամբ.

Ո՞րն է տարբերությունը գարշելի և վրիժառու միջև:

Որպես ածականներ տարբերություն վրեժխնդիրների միջև և գարշելի դա է վրեժխնդիր հակում է վրեժ լուծել, երբ, վրեժխնդիր, իսկ գարշելի լցված է, կամ ցույց տալով, չարությամբ; նյարդայնացնելու, զայրացնելու կամ վիրավորելու ցանկություն ունենալը; չարորակ; չարամիտ.

Խորհուրդ ենք տալիս: