Բովանդակություն:

Ո՞րն էր դրական գործողությունների առաջնային քննադատությունը:
Ո՞րն էր դրական գործողությունների առաջնային քննադատությունը:

Video: Ո՞րն էր դրական գործողությունների առաջնային քննադատությունը:

Video: Ո՞րն էր դրական գործողությունների առաջնային քննադատությունը:
Video: ПОГРАНИЧНИКИ. БЕЗВЫЙГРЫШНЫЕ ОТНОШЕНИЯ. РАСШИФРОВКА ЗАГАДОК ПРЛ (лекция Сэма Вакнина) 2024, Նոյեմբեր
Anonim

Պատասխան. աջակիցները դա պնդում են դրական գործողություն անհրաժեշտ է կրթության և աշխատանքի մեջ ռասայական և գենդերային բազմազանություն ապահովելու համար: Քննադատներ հայտարարել, որ դա անարդար է և հակադարձ խտրականություն է առաջացնում: ԱՄՆ Գերագույն դատարանը ռասայական քվոտաները հակասահմանադրական է համարում:

Նմանապես, ո՞րն էր դրական գործողությունների հիմնական քննադատությունը:

Դրական գործողություն շուտով գրավեց այն քննադատներ . Շատերը «մի կողմ դնելը» և «քվոտաները» համարում էին անարդար մեծամասնության՝ սպիտակամորթների, և փոքրամասնության ներկայացուցիչների նկատմամբ հովանավորություն:

Ավելին, ի՞նչ են ասում հակառակորդները դրական գործողությունների մասին։ Հակառակորդներ պնդում են, որ այս քաղաքականությունը հավասարազոր է ոչ փոքրամասնությունների նկատմամբ խտրականության, որը ենթադրում է մի խմբին մյուսի նկատմամբ նախապատվություն տալ՝ ելնելով ռասայական նախապատվությունից և ոչ թե ձեռքբերումներից, և շատերը հավատալ որ ներկայիս ամերիկյան հասարակության բազմազանությունը հուշում է դա դրական գործողություն քաղաքականությունը հաջողվեց և այլևս չկա

Հարց է առաջանում նաև՝ ո՞րն է դրական գործողությունների նպատակը։

Այն հաստատական գործողության նպատակը Աշխատանքի հնարավորությունների արդար հասանելիություն հաստատելն է՝ աշխատուժ ստեղծելու համար, որը ճշգրիտ արտացոլում է համապատասխան աշխատաշուկայում որակյալ հասանելի աշխատուժի ժողովրդագրությունը:

Որո՞նք են դրական և բացասական կողմերը:

Հաստատական գործողության դրական կողմերի ցանկը

  • Այն ապահովում է բազմազանության առկայությունը:
  • Այն օգնում է անապահով մարդկանց առաջխաղացման հարցում:
  • Այն խթանում է անապահով ուսանողներին:
  • Այն նպաստում է բոլոր ռասաների հավասարությանը:
  • Այն կոտրում է գույնի վերաբերյալ կարծրատիպերը:
  • Այն նպաստում է ավելի շատ աշխատանքին և ուսմանը:

Խորհուրդ ենք տալիս: